Oddział Wart Cywilnych

koala24

Już kiedyś o tym pisałem że,wartownicy powinni zarabiać więcej od pozostałych pc wojska, i nie jest to oznaka mojego egoizmu ,ale ..i tu argumenty:praca w nocy,soboty,niedziele,święta,mróz,śnieg,deszcz,ktoś powie że,mamy dużo wolnego,co mi z wolnego np.poniedziałku czy wtorku.Piszę to również dla wiedzy MON w ramach wartościowania stanowisk.Liczę na kostruktywną krytykę.Pozdrawiam wszystkich cywili,a najbardziej OWC.

owucelot11

Zgadza się . U mnie kierownik powiedział , że praca na zmiany jest jak najbardziej uciążliwa , ale z drugiej strony mamy dużo wolnego czasu po służbie , więc możemy dorobić . ABSURD ?

Parafka

Witam
Wydaje mi się Panowie że zaczynacie trudny temat... Więcej argumentów, bo to co piszecie jakoś do mnie nie trafia. Od których POZOSTAŁYCH wiecej?
Pozdrawiam

koala24

Witam podejmując ten temat miałem świadomość jego kontrowersji,Parafka przyznasz,że pracując np w sztabie masz lepsze warunki/sztabowcy mówią,że musieli się dużo uczyć,90% OWC ma średnie wykształcenie a 30% wyższe/.Parafka Ty wiesz ,że np.25 i26 grudzień masz zawsze wolne w OWC nie koniecznie,31.12. możesz iść na bal a wartownik może by chciał ale właśnie ma służbę.Jeżdzimy w konwoje np. kolejowe w warunkach, jakich przewozi się zwierzęęta i to np .5 dni za psie pieniądze/a może pojedż tak z ciekawości/.Pozdrawiam.

owucelot11

Koala 24 . Wiesz dobrze że to niemożliwe , ponieważ w tych wagonach nie ma WC dla wartowników , a co dopiero dla dodatkowej kobiety . Jest takie powiedzenie : "Nie życz drugiemu co tobie niemiłe " .

koala24

Ja tylko przytaczam argumenty,a jest ich więcej.Parafka napisz np. czego zazdrościsz wartownikom?.

STORM

licencjat

pcm

Wiecie co nie ma dla mnie znaczenia ile zarabia sprzątaczka -myślę że i tak o wiele za mało -zajmijmy się naszymi płacami ,które tak naprawdę nawet po tegorocznej podwyżce nadal odbiegają i to sporo od płac w sferze budżetowej .Zrównajmy się przynajmniej do średniej w budżetówce a później myślmy o zróżnicowaniu płac a żeby się zrównać to jest jakieś 1000zł brutto do podstawy !-nie ze skutkami jak to miało do tej pory miejsce !-najwięcej tracimy właśnie my ,co z tego że "na rękę " bierzemy tyle samo czy też więcej od innych pracowników wojska jak jest to okupione większą liczbą godzin ,pracą w święta ,pracą na zmiany już nie mówię o warunkach pogodowych i uciążliwości naszego zajęcia ale nasz chlebodawca( czyt.MON )jakoś tego nie dostrzega dla nich najważniejsze są liczby np śr.płaca 2200 brutto a ja się pytam czy to jest podstawa? -oczywiście nie! przecież średnia to ok 1200-1500 brutto podstawy resztę to przez lata wypracowane dodatki (średnia wieku pracownika wojska to ok. 45-50 lat )-nagrody ,które więcej robią złego niż dobrego tzw premię uznaniowe -dowolność przyznawania tych środków jest tak wielka że wprowadzają tylko nie potrzebne zamieszanie ,a tak wracając do tematu napiszcie ile według Was powinien zarabiać wartownik na tą chwilę żeby był zadowolony no może inaczej żeby nie musiał dorabiać Wink

,moja wizja to te 2200 brutto podstawy co myślę na tą chwilę nie byłoby wcale za dużo -tyle w sumie będzie miał od przyszłego roku szeregowy zawodowy a nawet więcej ,może zrobimy w tym temacie ankietę ?,ale się rozpisałem jak nigdy .... Smile

licencjat

Rozpisałeś się Smile

Nie będę rzucał kwotami,bo problem leży w systemie!!!W państwie,jak i MON-ie!Średnia krajowa,to obecnie ponad 3000 zł brutto,zaś MON-u/na 2009r/2500 zł brutto podstawy.Ile i komu?Pogrupuje to na grupy zawodowe/w sektorze publicznym,budżetówce/; 1/grupa pracownicy wysoko-wykwalifikowani{lekarze,prawnicy,wyżsi oficerowie,itp}stawka brutto podstawy:ok10.000 zł; 2/ grupa pracownicy wykwalifikowani {urzędnicy,funkcjonariusze publiczni,itp.} Surprised

k.5.000 zł; 3/ grupa pozostali{pracownicy przekwalifikowani,douczeni,niewykwalifikowani}:średnia krajowa,ok.3200 zł;jednak nie mniej niż średnia w danym sektorze gospodarki!Zaś zasiłek "dla bezrobotnych"do roku:minimum socjalne/1126 - obecnie/,zaś po roku w/g ustaleń ZUS-u,KRUS-u...itp.Tak myślę?I ku temu,chcę zmierzać. Idea

"Czym jest życie,bez celu"?!

koala24

Do adm.Podstawą jest podstawa,a skutki każdy sobie policzy.Zadbajmy więc o podstawę ,żeby" skutki "nie były opłakane-uff.Pozdrawiam.A Storm ,Parafka chyba jest kobietą sugeruje to Owucelot 11.

licencjat

"SOLIDARNOŚĆ" ,też jest Kobietą!Dlatego je Kochajmy. Wink

Z-ca

Więcej?
Wystarczy tyle samo, ale zasadniczej, a dodatki za II/III zmianę święta i godziny nocne jakie mamy zrobią resztę.
Dodatki te są właśnie po to żeby zrekompensować nam specyfikę pracy czterobrygadowej, w piątek, świątek i niedzielę... Dodatki te są poza zasięgiem większości pracowników. Dlatego właśnie, że dotyczą mniejszości Ktoś zaniedbywał ich wysokość i to przez całe lata... Jakoś to jeszcze było gdy NSZZ PW było pod skrzydłami OPZZ ale później z roku na rok było już tylko gorzej...
Jednak dopóki nasze dodatki będą liczone od wyimaginowanych, śmiesznie niskich kwot nie mających nic wspólnego ze stawką osobistego zaszeregowania możemy pomarzyć o większych zarobkach.

PUZP nadaje się do dużego przewietrzenia albo do :toiletmonster:

koala24

Specyfika pracy w OWC -ZAUWAŻCIE ,TO CI POZOSTALI.

licencjat